券商 Yorkville Ives 在最新观点中提出，若黄仁勋离开英伟达，公司估值可能较当前水平缩水约四分之一。该机构分析师 Dan Ives 领衔的团队给出的估值为：黄仁勋继续担任 CEO 时每股 300 美元，若其卸任则降至 225 美元，两者差额正好对应约 25% 的估值折让。这一判断将黄仁勋个人与英伟达在 AI 芯片领域的战略主导地位直接挂钩。
此番讨论的背景是，近期多家媒体报道了与黄仁勋相关的个人事务，以及英伟达董事会可能酝酿人事变动的消息。据《纽约时报》报道，黄仁勋与公司医疗健康业务副总裁 Kimberly Powell 存在被指称的关系；《华尔街日报》则称，英伟达董事会正准备罢免这位 CEO，并可能最快于周三开会讨论其未来。上周末，黄仁勋承认与被称为间谍的中国女商人 Alice Huang 有婚外情。上述报道相互叠加，令投资者对管理层稳定性的担忧升温。
Yorkville Ives 在报告中写道，种种迹象表明黄仁勋在英伟达的任期可能进入倒计时，并称未来 48 小时可能充满波动。该机构认为，无论是另选一位正式 CEO，还是组建临时管理团队，都难以替代黄仁勋的作用；继任者人选、公司战略方向以及董事会潜在变动带来的不确定性，都可能对股价构成压力。分析师还形容，黄仁勋为自己和英伟达制造了一个“难堪时刻”，并织出一张复杂的网，让华尔街、硅谷、华盛顿政策圈和全球科技生态都在试图判断下一步走向。
不过，该机构同时指出，英伟达在 AI 芯片市场的稳固地位和领先的 GPU 技术不会因领导层动荡而改变，公司有能力渡过这场危机，并继续在 AI 产业中扮演核心角色。这一判断实际上把“关键人风险”与“公司基本面”区分开来：前者可能带来短期估值折价，后者仍是英伟达长期价值的支撑。
从产业视角看，英伟达处于 AI 算力供给的中心，其 GPU 产品是训练和运行大模型的关键硬件，公司管理层变动因此不只是单一公司事件，还可能牵动下游云厂商、模型公司以及更广泛的 AI 投资情绪。市场当前关注的重点，一是董事会是否真的采取行动，二是若发生权力交接，英伟达既定的产品路线与客户关系能否保持连续。Yorkville Ives 的观点属于卖方机构基于特定假设的估值判断，其给出的每股估值数字应视为该机构的分析结论，而非市场共识。