谷歌母公司Alphabet執行長桑達爾·皮查伊周三宣佈了一項重大AI領導層重組，核心是谷歌DeepMind負責人德米斯·哈薩比斯將卸任現職，轉任谷歌DeepMind主席及Alphabet首席科學家。這一調整標誌著谷歌在AI領域權力結構的重新洗牌，也為其後續AI戰略定下新基調。

哈薩比斯將繼續領導Alphabet旗下的Isomorphic Labs，該公司專注於利用AI進行藥物研發。他在給員工的內部訊息中表示，始終相信AI的首要應用應是改善人類健康，並稱“是時候讓AI向世界證明其明確價值，而最好的方式莫過於幫助最終治癒癌症等疾病”。他還表示將繼續與皮查伊在戰略和全球AGI（通用人工智慧）事務上緊密合作，併為新任DeepMind負責人提供建議。

接替哈薩比斯的是原DeepMind技術長Koray Kavukcuoglu，他將升任谷歌DeepMind高階副總裁，直接向皮查伊彙報，同時保留谷歌首席AI架構師的頭銜。Kavukcuoglu在DeepMind的技術研發中扮演關鍵角色，他的晉升表明谷歌在AI領導層上更注重技術導向。

另一項重大變動是谷歌元老傑夫·迪恩的離開。迪恩是谷歌DeepMind首席科學家，也是谷歌第30號員工，他將與谷歌院士桑傑·格瑪瓦特共同離職，創立一家名為Discovery Loop的AI公益公司。谷歌將作為該公司的“創始投資者”。Discovery Loop在其網站上表示，其使命是構建能夠自動解決機器學習、科學和工程領域重要問題的AI解決方案，以加速工程和科學發現，最終讓AI成為推動人類進步的積極力量。

此次領導層調整正值谷歌在AI領域面臨激烈競爭之際。DeepMind作為谷歌AI研發的核心，其人事變動可能影響谷歌在通用人工智慧、醫療AI等前沿方向的推進節奏。哈薩比斯轉任主席和首席科學家，意味著他仍將在戰略層面發揮影響力，而Kavukcuoglu的升任則可能帶來更技術驅動的管理風格。

對於AI產業觀察者而言，谷歌此次調整傳遞出幾個訊號：一是谷歌繼續押注AI在醫療健康領域的應用，Isomorphic Labs的地位得到強化；二是谷歌在AGI戰略上可能更注重頂層設計，哈薩比斯與皮查伊的緊密合作有助於統一戰略方向；三是傑夫·迪恩的離開可能意味著谷歌在AI基礎研究上的人才流失，但谷歌作為創始投資者參與Discovery Loop，也顯示出其對AI公益研究的支援。

整體來看，谷歌AI領導層的這次洗牌，既是對內部權力結構的最佳化，也是對外部競爭壓力的回應。未來，谷歌能否在AI領域保持領先，將取決於新領導團隊能否有效整合資源、推進創新。